智訊頭條丨個(gè)人養(yǎng)老金制度全面實(shí)施；外國(guó)人工作許可證與社保卡二合一；中小企業(yè)數(shù)字化改造最高40萬(wàn)補(bǔ)貼；中山打造首個(gè)“跨省社保服務(wù)一張網(wǎng)”
一、全國(guó)政策資訊
01、個(gè)人養(yǎng)老金制度將全面實(shí)施：如何領(lǐng)取？是否需要繳稅？
近期，人社部等多部門印發(fā)《關(guān)于全面實(shí)施個(gè)人養(yǎng)老金制度的通知》，明確個(gè)人養(yǎng)老金制度將于12月15日推廣至全國(guó)。國(guó)債、特定養(yǎng)老儲(chǔ)蓄、指數(shù)基金納入個(gè)人養(yǎng)老金產(chǎn)品范圍。
①什么是個(gè)人養(yǎng)老金？
個(gè)人養(yǎng)老金是指政府政策支持、個(gè)人自愿參加、市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)、實(shí)現(xiàn)養(yǎng)老保險(xiǎn)補(bǔ)充功能的制度。實(shí)行個(gè)人賬戶制，繳費(fèi)完全由參加人個(gè)人承擔(dān)，自主選擇購(gòu)買符合規(guī)定的儲(chǔ)蓄存款、理財(cái)產(chǎn)品、商業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)、公募基金等金融產(chǎn)品，實(shí)行完全積累，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定享受稅收優(yōu)惠政策。
每年繳費(fèi)上限為12000元，可以按月、分次或者按年度繳費(fèi)。在中國(guó)境內(nèi)參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的勞動(dòng)者，都可以參加個(gè)人養(yǎng)老金制度。退休人員已領(lǐng)取基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇，不再參加。
②個(gè)人養(yǎng)老金采取遞延納稅優(yōu)惠
在繳費(fèi)環(huán)節(jié)：個(gè)人向個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶的繳費(fèi)，按照12000元/年的限額標(biāo)準(zhǔn)，在綜合所得或經(jīng)營(yíng)所得中據(jù)實(shí)扣除。
在投資環(huán)節(jié)：計(jì)入個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶的投資收益暫不征收個(gè)人所得稅。
在領(lǐng)取環(huán)節(jié)：個(gè)人領(lǐng)取的個(gè)人養(yǎng)老金，不并入綜合所得，單獨(dú)按照3%的稅率計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。也就是說(shuō)，領(lǐng)取個(gè)人養(yǎng)老金時(shí)需要繳納3%的個(gè)人所得稅。
③什么情形可以領(lǐng)取個(gè)人養(yǎng)老金？
個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶封閉運(yùn)行，參加人達(dá)到以下任一條件的，可以按月、分次或者一次性領(lǐng)取個(gè)人養(yǎng)老金。（一）達(dá)到領(lǐng)取基本養(yǎng)老金年齡；（二）完全喪失勞動(dòng)能力；（三）出國(guó)（境）定居；（四）國(guó)家規(guī)定的其他情形。
參加人領(lǐng)取個(gè)人養(yǎng)老金時(shí)，商業(yè)銀行會(huì)通過(guò)信息平臺(tái)核驗(yàn)參加人的領(lǐng)取資格，并將資金劃轉(zhuǎn)至參加人本人社會(huì)保障卡銀行賬戶。
參加人身故的，其個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶內(nèi)的資產(chǎn)可以繼承。參加人出國(guó)（境）定居、身故等原因社會(huì)保障卡被注銷的，商業(yè)銀行將參加人個(gè)人養(yǎng)老金資金賬戶內(nèi)的資金轉(zhuǎn)至其本人或者繼承人指定的資金賬戶。
繼承屬于待遇領(lǐng)取的特殊形式，也應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定單獨(dú)按照3%稅率計(jì)算繳納個(gè)人所得稅。[來(lái)源：央視新聞]
02、深圳為外國(guó)人在華工作生活提供便利，工作許可證與社保卡二合一
記者從市外國(guó)專家局獲悉，從本月起，將外國(guó)人工作許可證與社會(huì)保障卡融合集成，通過(guò)將外國(guó)人來(lái)華工作許可信息加載到社保卡，依托實(shí)體社保卡和電子社保卡，為外國(guó)人在華工作和生活提供便利。
據(jù)介紹，該項(xiàng)舉措是落實(shí)人力資源和社會(huì)保障部印發(fā)的《關(guān)于做好外國(guó)人工作許可證與社會(huì)保障卡融合集成工作的通知》。此次“證卡融合”，實(shí)現(xiàn)了工作許可的“一次申請(qǐng)、不見面審批、全程網(wǎng)辦”，大幅減少了外國(guó)人辦證時(shí)間成本。此外，依托社保卡，外國(guó)人還可在金融、醫(yī)療、交通、文旅等諸多場(chǎng)景享受更多“一卡通”服務(wù)。
申辦許可通過(guò)的來(lái)華工作的外國(guó)人只需在手機(jī)上下載電子社保卡APP，通過(guò)實(shí)名認(rèn)證后，即可領(lǐng)取含有工作許可信息的電子社保卡。已領(lǐng)取實(shí)體外國(guó)人工作許可證的，按照“不變不換”原則，待現(xiàn)有工作許可申請(qǐng)延期或變更時(shí)按照證卡融合集成新程序辦理。[來(lái)源：深圳特區(qū)報(bào)]
03、深圳市中小企業(yè)數(shù)字化改造最高可獲40萬(wàn)元補(bǔ)貼
《深圳市中小企業(yè)服務(wù)局中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型城市試點(diǎn)資金支持實(shí)施細(xì)則》已于近日印發(fā)并施行。根據(jù)《細(xì)則》，中小企業(yè)數(shù)字化改造補(bǔ)貼分為改造補(bǔ)貼和樣板企業(yè)補(bǔ)貼，改造補(bǔ)貼的扶持標(biāo)準(zhǔn)為對(duì)符合條件的中小企業(yè)數(shù)字化改造項(xiàng)目按不超過(guò)項(xiàng)目實(shí)際投入金額的50%給予扶持，單個(gè)企業(yè)最高不超過(guò)40萬(wàn)元。[來(lái)源：深圳市政府網(wǎng)]
04、《深圳市科技戰(zhàn)略研究項(xiàng)目管理辦法》12月16日起實(shí)施
深圳市科技戰(zhàn)略研究項(xiàng)目一般課題單個(gè)資助額度最高可達(dá)50萬(wàn)元，重點(diǎn)課題單個(gè)資助額度最高可達(dá)100萬(wàn)元。記者12月11日從最新一期市政府公報(bào)獲悉，《深圳市科技戰(zhàn)略研究項(xiàng)目管理辦法》（以下簡(jiǎn)稱《辦法》）將自12月16日起施行，有效期5年。
根據(jù)《辦法》，市科技戰(zhàn)略研究項(xiàng)目是深圳市科技計(jì)劃的重要組成部分，綜合運(yùn)用自然科學(xué)、社會(huì)科學(xué)和工程技術(shù)等多門類、多學(xué)科知識(shí)，為科技、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展重大決策提供支撐，研究主要范圍包括與科技創(chuàng)新相關(guān)的戰(zhàn)略規(guī)劃、政策法規(guī)、體制改革、科技前沿、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、經(jīng)濟(jì)形勢(shì)、科技統(tǒng)計(jì)，與戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、未來(lái)產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)相關(guān)技術(shù)領(lǐng)域的研究等。[來(lái)源：深圳特區(qū)報(bào)]
05、中山市牽頭打造全國(guó)首個(gè)“跨省社保服務(wù)一張網(wǎng)”
12月11日，全國(guó)首個(gè)“跨省社保服務(wù)一張網(wǎng)”在廣東省中山市建立，中山聯(lián)合云桂川等省區(qū)的15個(gè)城市（自治州），共同簽署“跨省社保服務(wù)一張網(wǎng)”合作備忘錄，實(shí)現(xiàn)社保服務(wù)跨省聯(lián)通，讓異地務(wù)工人員辦事“免跑腿”。
此外，中山率先推出“線上+線下”場(chǎng)景化打包辦服務(wù)，聯(lián)合多地打造54個(gè)“社保服務(wù)跨省通”線下專窗，實(shí)現(xiàn)社保事項(xiàng)“就地辦”“視頻辦”，涉及多部門的退休業(yè)務(wù)最快可在30分鐘內(nèi)辦結(jié)。陳五洲透露，接下來(lái)，中山將進(jìn)一步推動(dòng)跨省通辦服務(wù)向基層延伸，以南朗、火炬為“社保服務(wù)跨省通”試點(diǎn)鎮(zhèn)，逐步指導(dǎo)各鎮(zhèn)街建設(shè)線下專窗。[來(lái)源：南方日?qǐng)?bào)網(wǎng)絡(luò)版]
06、青海連續(xù)13年提高工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)
12月10日，記者從青海省人力資源和社會(huì)保障廳獲悉，日前該廳會(huì)同省財(cái)政廳印發(fā)《關(guān)于調(diào)整工傷保險(xiǎn)有關(guān)待遇的通知》，自2024年1月1日起，提高傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)及供養(yǎng)親屬撫恤金標(biāo)準(zhǔn)。這是青海省第15次、連續(xù)13年提高工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)于保障工傷職工及工亡職工親屬基本生活具有重要意義。
據(jù)了解，待遇調(diào)整采取定額調(diào)整、適當(dāng)傾斜、托底保障相結(jié)合方式進(jìn)行，具體調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)涉及傷殘津貼、生活護(hù)理費(fèi)、供養(yǎng)親屬撫恤金三項(xiàng)。其中，一級(jí)至四級(jí)工傷職工傷殘津貼每月分別增加258元、241元、229元、221元，五級(jí)至六級(jí)工傷職工傷殘津貼調(diào)整參照四級(jí)工傷職工傷殘津貼調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；工傷職工生活完全、生活大部分、生活部分不能自理的，按月分別調(diào)整至4015元、3212元、2409元；每月增加108元，調(diào)整后實(shí)際領(lǐng)取金額低于1369元的，調(diào)整至1369元。[來(lái)源：青海人社]
07、貴州調(diào)整工傷保險(xiǎn)有關(guān)待遇
近日貴州省人社了解到，貴州省對(duì)工傷保險(xiǎn)傷殘津貼、供養(yǎng)親屬撫恤金進(jìn)行調(diào)整，按照傷殘等級(jí)，一級(jí)每人每月增加350元，二級(jí)每人每月增加330元，三級(jí)每人每月增加310元，四級(jí)每人每月增加290元，五級(jí)每人每月增加270元，六級(jí)每人每月增加250元。工亡職工配偶每人每月增加130元，其他親屬每人每月增加110元；孤寡老人或孤兒每人每月在上述基礎(chǔ)上再增加20元。[來(lái)源：天眼新聞]
二、名企職場(chǎng)頭條
08、張朝陽(yáng)稱歧視35歲或失去更好的員工
近期，搜狐CEO張朝陽(yáng)與吉利董事長(zhǎng)李書福在三亞學(xué)院，圍繞“企業(yè)家的社會(huì)責(zé)任”展開對(duì)話。對(duì)于“35歲即失業(yè)”的說(shuō)法，張朝陽(yáng)直言這是一種年齡歧視，他認(rèn)為，35歲還是一個(gè)“小青年”，人生才剛剛開始，他現(xiàn)在打算再工作50年。
張朝陽(yáng)表示，“35歲以上因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)的積累，他可能是更好的一個(gè)員工，社會(huì)不要有年齡歧視，要看到員工真實(shí)的能力、品行和業(yè)績(jī)。”“如果社會(huì)還是給你打標(biāo)簽，說(shuō)你35歲了就不給你機(jī)會(huì)了，不雇傭你，你可以創(chuàng)造一份工作，找到自己的愛好。” [來(lái)源：快科技]
09、多家銀行采用AI面試進(jìn)行招聘，有考生提前購(gòu)買AI外掛來(lái)應(yīng)對(duì)
2024年，中國(guó)銀行、工商銀行、農(nóng)業(yè)銀行、郵儲(chǔ)銀行、交通銀行、建設(shè)銀行以及中原銀行、杭州銀行、浙商銀行、上海銀行等銀行的分支機(jī)構(gòu)采用了AI面試來(lái)優(yōu)化招聘流程，以提高效率。
基于此，考生們也不得不通過(guò)提前購(gòu)買資料學(xué)習(xí)、提前準(zhǔn)備面試場(chǎng)景，甚至是提前購(gòu)買AI外掛來(lái)應(yīng)對(duì)。相對(duì)真人，AI面試官更友善。有應(yīng)聘者認(rèn)為，AI面試官?zèng)]有主觀偏見，不會(huì)反駁，也沒什么壓力，反而顯得更公正客觀。但也有應(yīng)聘者提出，AI面試更像自己跟自己講話，有些“尬聊”，且部分AI面試官無(wú)法詢問出與崗位完全匹配的問題。[來(lái)源：第一財(cái)經(jīng)日?qǐng)?bào)]
10、海信回應(yīng)裁員傳聞：網(wǎng)傳數(shù)據(jù)均為不實(shí)猜測(cè)
海信微博發(fā)表聲明，目前網(wǎng)絡(luò)流傳的關(guān)于海信裁員的相關(guān)數(shù)據(jù)信息，均為不實(shí)猜測(cè)。對(duì)一些媒體和自媒體通過(guò)刻意夸張裁員數(shù)量和比例“博流量”的惡劣行為，海信將通過(guò)法律途徑追究其相關(guān)責(zé)任。海信和大多數(shù)企業(yè)一樣，通過(guò)考評(píng)機(jī)制進(jìn)行人力資源配置，每年年末都會(huì)根據(jù)企業(yè)業(yè)績(jī)和個(gè)人績(jī)效進(jìn)行組織和員工的適度調(diào)整，對(duì)公司中高層和普通員工一視同仁，各層級(jí)有進(jìn)有出。 [來(lái)源：36氪]
11、養(yǎng)樂多關(guān)閉20年上海工廠，企業(yè)回應(yīng)：通過(guò)重組提高生產(chǎn)效率
日本養(yǎng)樂多本社（Yakult Honsha）12月6日宣布，關(guān)閉其位于中國(guó)上海市的乳酸菌飲料生產(chǎn)基地——上海工廠。12月10日，養(yǎng)樂多中國(guó)方面確認(rèn)了該消息。養(yǎng)樂多稱上海工廠目前已整合到上海總部，關(guān)閉上海工廠是推進(jìn)經(jīng)營(yíng)改革的一部分，目的是通過(guò)重組提高生產(chǎn)效率，整合資源配置以進(jìn)一步提高銷量和業(yè)績(jī)。 [來(lái)源：南方都市報(bào)]
12、哪吒汽車成為被執(zhí)行人，執(zhí)行標(biāo)的911萬(wàn)余元
中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)顯示，12月5日，哪吒汽車母公司合眾新能源汽車股份有限公司新增一條被執(zhí)行人信息，執(zhí)行標(biāo)的911萬(wàn)余元，執(zhí)行法院為桐鄉(xiāng)市人民法院。
信息顯示，合眾新能源汽車股份有限公司成立于 2014 年 10 月，法定代表人為方運(yùn)舟，注冊(cè)資本約 28.37 億人民幣，由南寧民生新能源產(chǎn)業(yè)投資合伙企業(yè)（有限合伙）、北京華鼎新動(dòng)力股權(quán)投資基金（有限合伙）、宜春市金合股權(quán)投資有限公司等共同持股。[來(lái)源：IT之家]
13、極越兩大股東內(nèi)部已開始轉(zhuǎn)賬流程，為其員工繳11月社保
近期，極越汽車陷入“多部門原地解散”風(fēng)波，在公司即將何去何從的討論聲中，因多個(gè)門店主播們?cè)诰€求職等行為，極越汽車再次引發(fā)大量關(guān)注。據(jù)界面新聞報(bào)道，12月12日晚間，極越員工代表、極越CEO夏一平，以及吉利和百度兩大股東召開閉門會(huì)。記者獲悉，經(jīng)多輪溝通，百度和吉利內(nèi)部正在走轉(zhuǎn)賬流程，為員工繳納拖欠的11月社保。截至目前，夏一平還在上海辦公室；吉利和百度股東方成立應(yīng)急小組遠(yuǎn)程參與。員工關(guān)注的12月工資和社保、N+1離職賠償?shù)葐栴}，還在協(xié)商中。[來(lái)源：每經(jīng)綜合]
14、英偉達(dá)將在中國(guó)增加招聘
據(jù)知情人士稱，英偉達(dá)今年在中國(guó)加大了招聘力度，以增強(qiáng)其研究能力，并專注于新的自動(dòng)駕駛技術(shù)。消息人士稱，該公司到今年年底預(yù)計(jì)將在中國(guó)擁有約4000名員工，而年初只有約3000人。作為擴(kuò)張的一個(gè)關(guān)鍵部分，英偉達(dá)在北京增加了約200名員工，以加強(qiáng)一個(gè)從事自動(dòng)駕駛研究的研究團(tuán)隊(duì)。其中一位知情人士表示，該公司還擴(kuò)大了售后服務(wù)和網(wǎng)絡(luò)軟件開發(fā)團(tuán)隊(duì)。[來(lái)源：金融界、第一財(cái)經(jīng)]
